Scrivo perché se taccio mi ammalo. E se scrivo, mi ammalo lo stesso, ma forse è una febbre salvifica, un’infiammazione da guarigione. O forse no. Poco importa. Ho letto stamani che Zelensky implora rispetto per...
Comunicato radio/stampa Segreteria Nazionale USI CT&S “Ogni...
Fanno ridere le reazioni di alcuni dei vertici di Palazzo Marino alle nuove richieste di arresti e al sequestro di altre 19 pratiche avvenuto ieri nella sede dell’Urbanistica di via Sile per opera della Guardia...
Se è uno scherzo non fa ridere. Se invece è l’ennesimo tentativo di portare asfalto, pali della luce e canali di scolo in calcestruzzo dentro i Parchi dell’Ovest Milanese, Trenno, Bosco in città, Cave, l’area...
L’accordo scaturito da una battaglia iniziata nel 2022 da una giovane donna RSU U.S.I. e poi condivisa da altre sigle e altri delegati parlava chiaro. Entro maggio 2025 dovevano essere definite le regole per avere...
Quando deve essere comunicata l’assunzione al lavoro? Il datore di lavoro ha l’obbligo di comunicare al Centro per l’Impiego competente, ovvero quello del territorio dove è la sede operativa o il cantiere dell’azienda presso cui...
Come deve essere un contratto part time? Deve avere necessariamente forma scritta e deve essere sottoscritto volontariamente dal lavoratore. Deve indicare le ore di lavoro da effettuare nell’arco della giornata; l’orario di lavoro previsto per...
Cos’è il Contratto a tempo determinato? Il contratto a tempo determinato è un contratto di lavoro subordinato nel quale è prevista una durata predeterminata mediante la definizione di un termine temporale o legato al verificarsi...
Come si stabilisce se un appalto è lecito? L’appalto è un contratto con il quale qualcuno assume, con organizzazione dei mezzi necessari e con gestione a proprio rischio, il compimento di un’opera o un servizio...
Chi è il caporale? Il caporale è chi recluta manodopera allo scopo di destinarla al lavoro presso terzi in condizioni di sfruttamento, approfittando dello stato di bisogno dei lavoratori. Ma anche chi utilizza, assume o...
Le direttive europee e la legislazione italiana hanno radicalmente modificato la disciplina dell’orario di lavoro, piegandola alle esigenze ed agli interessi dei datori di lavoro e subordinando a quelli le esigenze di vita dei lavoratori,...
Come è noto la questione del pagamento della retribuzione, quale aspetto tipicamente contrattuale del contratto tra lavoratore e datore di lavoro, non trova significative tutele nella legislazione sociale affidando la questione al giudizio del Giudice...